JavaScript Menu, DHTML Menu Powered By Milonic
   
   Welcome
 USERNAME  
 PASSWORD  
  
    
   Forgot Your Password?
   Change password

Problemy związane z rozmową kwalifikacyjną.
   
Relax


Wszystkie rozmowy kwalifikacyjne są ważne
Pierwsze wrażenie i to, jaki się zaprezentujesz podczas rozmowy kwalifikacyjnej, jest bardzo ważne dla Ciebie, jak i dla przyszłego pracodawcy. Pamiętaj że decyzja o zatrudnieniu nie tylko należy do rodziny kogo zatrudni, ale również do Ciebie dla kogo chcesz pracować. Z naszej strony chcemy doradzić wszystkim naszym kandydatom, aby chodzili na rozmowy kwalifikacyjne i wybrali tą najlepszą ofertę pracy dla siebie.
O co możesz być zapytana podczas rozmowy kwalifikacyjnej.
Przed pójściem na rozmowę kwalifikacyjną sprawdź, czy masz wszystkie dokumenty ze sobą. Wiele rodzin podczas rozmowy kwalifikacyjnej prosi o przedstawienie: kopii twoich referencji, certyfikatów itp. dokumentów. Nie zapomnij również o Prawo jazdy i National Insurance Number (jeżeli go posiadasz). Przygotuj się też na odpowiedz na pytania, które mogą paść podczas rozmowy, jak np.:
- Dlaczego wybrałaś ten zawód do zdobywania kariery?
- Czy wybrałaś ten zawód dla zdobycia kariery?
- Jaki są twoje wady i zalety?
- Czego nauczyłeś/aś sie w wczesniejszych pracach?, itp.
- Czego nauczyłeś/łaś się we wcześniejszych miejscach pracy?, itp.
O co ty możesz zapytać przyszłych pracodawców podczas rozmowy kwalifikacyjnej.
Przygotowując się do rozmowy kwalifikacyjnej, pomocne dla ciebie będzie stworzenie listy z pytaniami , którą możesz wziąć ze sobą na rozmowę kwalifikacyjną. Z naszej strony chcemy doradzić osobom przygotowującym się do rozmowy kwalifikacyjnej co powinny i nie powinny robić w czasie spotkania o pracę.
Lista zagadnień
Poniższe zagadnienia pomogą Ci się przygotować do rozmowy kwalifikacyjnej. Proszę omiń te, które Ciebie nie dotyczą.
  • Godziny pracy. Ile godzin dziennie jesteś w stanie pracować?
  • Obowiązki. Dowiedz się, co rodzina od Ciebie wymaga i zdecyduj czy się zgadzasz.
  • Dzieci. Dowiedz się o ich imiona, wiek, osobowość ,hobby, pomoc specjalną itd.
  • Rodzina. Dowiedz się o zawód rodziców, godziny ich pracy, religie, czy posiadają zwierzęta domowe, oraz czy mieli wcześniej nianię, a jeśli tak to dlaczego odeszła.
  • Kwalifikacje. Jakie są od Ciebie wymagane.
  • Ustalenia dotyczące zawodu. Wynagrodzenie, data rozpoczęcia pracy, data wypłaty, ile płatne nadgodziny i baby sittings.
  • Prawo jazdy. Czy rodzina potrzebuje osobę z prawem jazdy, czy zapewnia samochód.
  • Chorobowe. Czy chorobowe jest płatne.
  • Urlop. Jakie zasady będą obowiązywać dla ustalenia dni urlopu, ile dni w roku, czy bank holidays jest wolne od pracy.
  • Wypowiedzenie z pracy. Uzgodnij jaki jest okres wypowiedzenia umowy o pracę przez dwie strony.
  • Zasady zamieszkania. Dotyczy niani, która mieszka z rodziną dla której pracuje. Postaraj się uzgodnić zasady posiłków, używania kuchni, telefonu, czy i kiedy możesz zapraszać gości itp.
 CHILD CARE RESOURCES
 
  Buy as you view
  Place an advertisement
  Childcare jobs
  Careers advice
  Employers advice
  GlobalAppointments.com concept
  Directors letter